Przy torcie rozmawiali o sztuce innowacji. Amazon swietuje 10 lat w Polsce

Według danychAmerykańskiej Izby Handlowej Amazon to największy pracodawca i trzeci co dowielkości inwestor z USA w Polsce. W tym roku świętuje tu 10-lecie swojej działalnościoperacyjnej. We wtorek, 15 października, odbyła się z tej okazji uroczystośćw jego centrum logistycznym w Bielanach Wrocławskich. fot. Katarzyna Wiązowska / / Katarzyna Wiązowska Z okazji 10-lecia swojej działalności w Polsce Amazon zorganizowałcykl wydarzeń pod tytułem „Sztuka innowacji”. Pierwsze z nich odbyło się 1października w centrum logistycznym w Gliwicach, a kolejne 15 październikaw Bielanach Wrocławskich. Uczestnicy tego drugiego spotkania mogli nie tylko zobaczyć,jak funkcjonuje tamtejszy obiekt koncernu, ale także wzięli udział w dyskusjipanelowej dotyczącej przyszłości technologii. Można było też obejrzećinteraktywną wystawę ukazującą 10 lat sztuki innowacji wg Amazon i wpływu firmyna lokalne otoczenie. Decyzja zapadła w kilkanaście minut W regionie wrocławskim, gdzie właśnie świętowano jubileuszfirmy, funkcjonują trzy centra logistyczne: dwa w Bielanach Wrocławskich (WRO1,WRO2 i) i jedno w Okmianach (WRO5). Jak twierdzi Sławomir Płonka, dyrektor regionalny ds. operacji wEuropie Środkowo-Wschodniej w Amazon, wybór lokalizacji nie był dużymproblemem. – Gdy przyjechała delegacja ze Stanów Zjednoczonych oglądaćdziałki pod tę inwestycję, to decyzja zapadła w kilkanaście minut – opowiadaSławomir Płonka. – Wtedy był to dla nas nowy rynek. Niewiedzieliśmy, jak te centra będą funkcjonowały. Liczyliśmy się z pewnym ryzykiem.Jednak z perspektywy czasu jesteśmy bardzo pozytywnie zaskoczeni przedewszystkim tym, jaką wspaniałą kadrę mamy w Polsce. – Jak zaczynaliśmy tu działalność, wokół nie było prawie nikogo –wspomina Tomasz Michalski, dyrektor generalny i członek zarządu Amazon. – Terazdziała tu już wiele przedsiębiorstw. Wygląda na to, że jesteśmy magnesem, któryprzyciąga inne firmy. Największa inwestycja pod Wrocławiem Jak twierdzi Tomasz Michalski, koncern od razu wyznaczył wysokiestandardy, jeśli chodzi o warunki pracy. – Stały się one w bardzo krótkim czasie normą dla innychprzedsiębiorstw, co przełożyło się na poprawę warunków zatrudnienia mieszkańcówcałego Dolnego Śląska – twierdzi dyrektor generalny Amazon. – Nasze centralogistyczne stały się też integralną częścią lokalnych społeczności. Nie tylkooferowaliśmy nowe miejsca pracy, ale też od początku zajmowaliśmy sięinicjatywami związanymi ze zrównoważonym rozwojem. – Po tej wspólnej dekadzie mamy co wspominać – opowiada PiotrKopeć, wójt gminy Kobierzyce, na terenie której znajdują się dwa centralogistyczne koncernu. – Gdy Amazon się tu pojawił, była to u nas największainwestycja, jeśli chodzi o powierzchnię hali i wielkość zatrudnienia. Aby ją uruchomić, została przebudowana infrastruktura drogowa. Dziś jest to nie tylko ogromnypracodawca, zatrudniający zarówno mieszkańców naszej gminy, jak i całegoregionu. To również partner, który wspiera wszystkich dookoła m.in. szkoły czyorganizacje pozarządowe. Polscy specjaliści uczą kolegów z innych krajów Jak pochwalili się przedstawiciele koncernu, w 2016 roku podwrocławskiecentrum Amazon pobiło rekord ilości wysłanych paczek - w ciągu 48 godzin byłoich 1 mln 247 tysięcy. – Bardzo jesteśmy zadowoleni z tych ostatnich 10 lat i tego, coudało nam się dokonać – podsumowuje Tomasz Michalski. – Na pewno zebraliśmywspaniały zespół. Być może najlepszy na świecie. Gdy zaczynaliśmy, lataliśmy doStanów Zjednoczonych, Niemiec i Wielkiej Brytanii, żeby nauczyć się kulturyorganizacyjnej i procesów. Dziś podróżujemy do tych krajów wspierać tamtejszecentra logistyczne. W ramach świętowania jubileuszu firmy zaplanowane jest jeszczespotkanie w Sadach k. Poznania, które odbędzie się 22 października 2024 r. Najpierw były innowacje Historia Amazon w Polsce ma swój początek w 2013 r., kiedy tofirma z Seattle – na rok przed rozpoczęciem swojej operacyjnej działalności –kupiła gdański startup IVONA Software, z którym opracowała pierwsze rozwiązaniatypu Ambient Intelligence. W 2014 roku powstało Amazon Development CenterPoland, czyli Centrum Rozwoju Technologii Amazon w Gdańsku. Wtedy też zwiększyłasię skala działalności koncernu w Polsce. Firma zaczęła uruchamiać centralogistyczne, a wraz z nimi wdrażać kolejne usługi dla polskich klientów. Obecnie Amazon w Polsce to: 11 centrów logistycznych w całym kraju sklep Amazon.pl oferujący ponad 400 mlnproduktów Amazon Web Services (AWS) 3 Centra Rozwoju Amazon (ADCP) w Gdańsku,Krakowie i Warszawie, które opracowują jedne z najnowocześniejszych technologiina całym świecie, w tym Alexa, Ring, Echo, Polly, Text-to-Speech (TTS), AmazonKey, Blink, AWS Database Migration i Kindle ponad 70 tys. bezpośrednich i pośrednichmiejsc pracy, w tym tysiące stanowisk stworzonych przez małe i średnieprzedsiębiorstwa fot. Katarzyna Wiązowska / Katarzyna Wiązowska Praca także dla niewidomych i niesłyszących Obecnie Amazon zatrudnia w polskich centrach logistycznych23 tys. pracowników i cały czas prowadzi rekrutację. W okresie przedświątecznym planujeprzyjąć dodatkowe 10 tys. osób . Pracę może tu znaleźć prawie każdy, gdyżnie są wymagane żadne kwalifikacje ani większe doświadczenie zawodowe. Na pracę mają szanse również osoby z niepełnosprawnościami. Centrumlogistyczne w Bielanach Wrocławskich jako pierwsze w Polsce wdrożyło programHomer, umożliwiający niewidomym i niedowidzącym pracę przy pakowaniu,przyjmowaniu towaru oraz sortowaniu paczek. Realizuje także program MigaMY, wramach którego kadra menedżerska nauczyła się języka migowego oraz wzięłaudział w szeregu szkoleń kulturowych, aby zrozumieć świat widziany oczami osóbz wadami słuchu lub niesłyszących. Ilezarabiają pracownicy Amazon? Do 2022 roku inwestycje firmy w Polsce wygenerowały ponad 15 mldzł wynagrodzeń. W 2022 roku pracownicy pełnoetatowi zatrudnieni w Amazon nastanowiskach operacyjnych otrzymali w formie wynagrodzeń łącznie 1,4 mld złprzy średnim wynagrodzeniu w wysokości 74 328,10 zł. Od 1 października 2024 r. stawka godzinowa dla pracowników poziomupoczątkowego, zarówno stałych, jak i sezonowych, wzrosła o 13,5 proc. wstosunku do ubiegłego roku i wynosi 33,92 zł/godz. brutto, wliczając premięfrekwencyjną. Tegorocznapodwyżka wynagrodzeń kosztowała koncern 236,4 mln zł. Wszyscy pracownicy Amazon mają też do dyspozycji pakiet benefitów:prywatną opiekę medyczną, ubezpieczenie na życie, bezpłatny dojazd do pracyautobusem na wybranych trasach oraz ciepłe posiłki za 1 zł. Poza tym mogą liczyć na różne programy rozwojowe, a także na dofinansowanie kosztów edukacjiw wysokości do 26 tys. zł w ciągu 4 lat. Źródło: