Nawozowy gigant musi oszczedzac. Zawiesza wypaty nagrod i premii

"Zawieszenie wybranych świadczeń, wykraczających ponad Kodeks Pracy, to potwierdzenie naszej . Warto przypomnieć, że " - napisał w komunikacie prezes Grupy Azoty Puławy i zarazem wiceprezes Grupy Azoty Hubert Kamola. Informując o optymalizacji kosztów, Kamola dodał, że w całej grupie kapitałowej - również w Puławach - Jak podała spółka w komunikacie giełdowym, w ramach wynegocjowanego ze związkami zawodowymi porozumienia w Grupie Azoty Puławy zawieszone zostały od 1 grudnia 2024 roku do końca 2026 r. istotne , z wyjątkiem sytuacji, gdy pracownik odejdzie na emeryturę w okresach ustalonych w Porozumieniu. Od 1 stycznia 2025 do 31 grudnia 2026 roku i odpisu na Zakładowy Fundusz Świadczeń Socjalnych. Ponadto we wspomnianym okresie zawieszenia ZUZP, wypłata odpraw emerytalnych i nagród jubileuszowych nastąpi w ratach. Spółka zadeklarowała, że pracownikom, którzy będą pozostawać w zatrudnieniu w Spółce Zależnej po okresie zawieszenia ZUZP, . Natomiast w przypadku nagród jubileuszowych wyrównanie nastąpi bez względu na wyżej wymienione warunki. Ustalone okresy zawieszenia mogą zostać skrócone za zgodą stron, nie wcześniej jednak, niż po dniu 31 grudnia 2025 roku i po analizie bieżącej sytuacji ekonomiczno-finansowej oraz płatniczej Spółki - zaznaczono. Strony przystąpiły do rokowań w związku ze złożonym przez zarząd zamiarem wypowiedzenia ZUZP i w ostatnich tygodniach osiągnęły porozumienie, co oznacza zakończenie postępowania w sprawie wypowiedzenia ZUZP. Pod koniec sierpnia . Zawieszenie "kosztochłonnych zapisów ZUZP" w czterech kluczowych spółkach grupy kapitałowej - uzupełniono - jest zgodne z harmonogramem działań naprawczych realizowanym przez zarząd Grupy Azoty. Trwają negocjacje i na bieżąco podpisywane są podobne porozumienia również w mniejszych spółkach grupy kapitałowej. Spółka przypomniała, że . W pierwszych sześciu miesiącach 2024 r. grupa wypracowała skonsolidowane przychody ze sprzedaży na poziomie 6,74 mld zł i wynik EBITDA w wysokości minus 179 mln zł, przy marży EBITDA minus 2,7 proc., która poprawiła się - jak podkreślono - o blisko 830 mln zł względem analogicznego okresu ubiegłego roku. i została zmniejszona o ponad 300 mln zł w porównaniu do straty w analogicznym okresie 2023 r. Wyniosła ona wówczas 1,09 mld zł. Obecnie - zakomunikowała spółka - . W ramach działań restrukturyzacyjnych firma rozpoczęła m.in. integrację spółek świadczących usługi w obszarze wsparcia biznesu. . Spółka mierzy się m.in. z konkurencją w postaci taniego importu nawozów do Europy. Import ten bazuje na tanich surowcach z kierunku wschodniego, gdy tymczasem europejscy producenci nawozów ponoszą wysokie koszty z tytułu opłat za emisję CO2. Do tego wciąż rosną ceny gazu ziemnego, który jest wykorzystywany do produkcji amoniaku używanego do wytwarzania nawozów. to jeden z największych producentów nawozów azotowych w Polsce, produkuje również melaminę. Od 2012 r. firma należy do Grupy Azoty - spółki akcyjnej notowanej na GPW, w której Skarb Państwa ma 33 proc. akcji. Spółka zajmuje drugą pozycję w UE w produkcji nawozów azotowych i wieloskładnikowych. Jest jedynym producentem melaminy w Polsce. Wytwarza również takie produkty, jak poliamid, alkohole OXO, plastyfikatory czy biel tytanową. działają od 4 czerwca 1966 r. Obecnie spółka zatrudnia ponad 3,4 tys. osób. również w piątek poinformowała, że , która według pierwotnych założeń miała zostać ukończona jesienią 2022 r. Obecny harmonogram przewiduje, że blok zostanie oddany do użytku dopiero wiosną 2025 r. Generalnym wykonawcą bloku jest . "18 października 2024 r. Grupa Azoty Puławy wystawiła i doręczyła wykonawcy za opóźnienia w realizacji inwestycji. Spółka wskazuje jednocześnie, że jej intencją jest kontynuacja współpracy z wykonawcą w celu ukończenia inwestycji" - czytamy w komunikacie giełdowym Grupy Azoty Puławy. Spółka wezwała wykonawcę do zapłaty ww. kar umownych w ciągu siedmiu dni od daty doręczenia noty.