Pace realne rosna najwolniej w tym roku. Zatrudnienie znowu spado

Płace we wrześniu rosły nieco wolniej niż miesiąc wcześniej orazsłabiej od prognoz ekspertów. Wciąż jednak wzrost jest dwucyfrowy. Za niższymodczytem dynamiki nominalnej i większą inflacją idzie coraz niższy wzrost płacrealnych, które rosną najwolniej od początku roku. fot. Adam Chelstowski / / FORUM Przeciętne wynagrodzenie brutto w dużych firmach niefinansowychwe wrześniu 2024 roku wyniosło 8140,98 zł brutto i było nominalnie (tzn. bez uwzględnieniainflacji) o 10,3% wyższe niż przed rokiem – poinformował Główny UrządStatystyczny. Średnia krajowa była o 0,6% niższa od tej zaraportowanej w sierpniu.„Spadek wynagrodzeń jest efektem zmniejszenia skali dodatkowych wypłat, któremiały miejsce w poprzednim miesiącu” – tłumaczą statystycy. W prognozach wzrost został przeszacowany przez ekonomistów,którzy liczyli na dynamikę rzędu o 11,1%, czyli taką samą jak w sierpniu.Jednak dwucyfrowa nominalna dynamika płac utrzymuje się od lutego 2022 r. (zwyjątkiem grudnia 2023 r.). Presja płacowa wciąż jest silna, co jest jednym z czynnikówstojących na przeszkodzie do powrotu inflacji do celu NBP (2,5 proc.). "Na wysoką dynamikę wpływa m.in. wcześniejszy wzrost płacy minimalnej i podwyżki w budżetówce. W przyszłym roku tempo wzrostu płac zmaleje ze względu na mniejszą podwyżkę płacy minimalnej w 2025 r." - zauważyli analitycy Polskiego Instytutu Ekonomicznego. Dynamika przeciętnego miesięcznego wynagrodzenia brutto w sektorze przedsiębiorstw według rodzaju działalności PKD SEKTOR PRZEDSIĘBIORSTW mdm (%) rdr (%) Ogółem -0,6 10,3 Rolnictwo, leśnictwo, łowiectwo i rybactwo -0,2 11,8 Górnictwo i wydobywanie 5,1 17,5 Przetwórstwo przemysłowe 0 10,3 Wytwarzanie i zaopatrywanie w energię elektryczną, gaz, parę wodną i gorącą wodę -6,5 2,5 Dostawa wody: gospodarowanie ściekami i odpadami; rekultywacja 2,3 12,8 Budownictwo -2 12,4 Handel; naprawa pojazdów samochodowych -1,2 10,8 Transport i gospodarka magazynowa -0,5 8,2 Zakwaterowanie i gastronomia -0,7 11,9 Informacja i komunikacja -0,3 7,6 Obsługa rynku nieruchomości 0,9 11,6 Działalność profesjonalna, naukowa i techniczna -1 10,4 Administrowanie i działalność wspierająca -1,4 11,5 Działalność związana z kulturą, rozrywką i rekreacją -6,2 12 Pozostała działalność usługowa -1,2 7,2 Dane GUS za wrzesień 2024 r. Odczyt wrześniowej dynamiki płac nominalnych we wrześniuprzełożył się na lekkie spowolnienie wzrostu płac realnych. Złożył się na totakże zaobserwowany wzrost inflacji, zwłaszcza po lipcowym skoku z 2,6% do 4,2% . W sierpniowymodczycie na poziomie 4,3% było trochę lepiej, ale już 4,9% odnotowane we wrześniu znów przełożyłosię na niższy realny wzrost płac. Tym samy we wrześniu płace realnie rosły o 5,15%, chociażjeszcze w lutym i marcu rosły o ponad 9,8%, a w czerwcu wzrost wciążprzekraczał 8,2%. W lipcu płace realnierosły już o 6,14%, a w sierpniu o 6,52%. Realne płace rosną jednaknieprzerwanie od sierpnia zeszłego roku. W lipcu 2023 r. były lekko pod kreską,a w czerwcu 2023 r. pierwszy raz na plusie po dziesięciu miesiącach, kiedyrealnie spadały, przygniecione wysoką inflacją. Wrześniowy wzrost płac realnychjest najniższy od grudnia ubiegłego roku, kiedy wyniósł 3,2%. Różne dane, różne wynagrodzenia O tym, że dane dotyczące przeciętnego wynagrodzenia brutto wdużych firmach niefinansowych są oparte na „Meldunku o działalnościgospodarczej (DG-1)” i badaniu metodą pełną w dużych firmach (50 i więcejpracowników) oraz metodą reprezentacyjną w mniejszych (10-49 pracowników)pisaliśmy w artykule „ Kto tak dużo zarabia? Wynagrodzenia w Polsce – jak GUS toliczy? [Tłumaczymy] ”. Badanie to nie obejmuje m.in. administracjipublicznej, edukacji, opieki zdrowotnej i mikrofirm. Statystyki te obejmująwięc niespełna 40% pracujących. Inaczej jest z publikowanąod września medianą i rozkładem decylowym zarobków obejmującym sektorgospodarki narodowej , także z sektorem publicznym oraz mniejszymi firmami.Problem w tym, że są one podawane z półrocznym opóźnieniem. Jednak dobre i to,więc przypomnijmy, że mediana za kwiecień 2024 r. wyniosła 6 500 złbrutto , czyli 4 761,05 zł netto. Poglądowo podajmy, że dzisiejszakategoria, czyli średnie wynagrodzenie w sektorze przedsiębiorstw w kwietniu2024 roku wyniosło 8271,99 zł brutto . Zatrudnienie dalej w dół Statystyka zatrudnienia za wrzesień znów spadła. Stało siętak po sierpniowym powrocie do tego negatywnegotrendu. Co prawda w lipcu odnotowano jego przyrost (4,3 tys.), ale wcześniejliczba etatów w sektorze dużych przedsiębiorstw malała niemal nieprzerwanie odgrudnia 2022 roku z pewnymi wyjątkami dotyczącymi styczniowych zmian wpróbie badanych przedsiębiorstw. GUS pokazał za wrzesień spadek liczby zatrudnionycho 7,6 tys. , względem sierpnia, kiedy miesięczny spadek wyniósł 18,8 tys.etatów i był największym od maja 2020 r., kiedy gospodarka pogrążonabyła w covidowych lockdownach. Przeciętne zatrudnienie w stosunku rocznymspadło we wrześniu więc o 0,5%. "W kolejnych miesiącach sytuacja na rynku pracy powinna się unormować: tempo wzrostu wynagrodzeń spowolni, a zatrudnienie ustabilizuje się. Szybki monitoring NBP potwierdza, że w III kwartale presja płacowa stopniowo maleje. Niemniej duży wzrost kosztów pracy stanowi istotny czynnik przy redukcji etatów w warunkach słabszej koniunktury. Odbicie gospodarcze wspierać będzie większy popyt na pracowników" - skomentowali dane analitycy Polskiego Instytutu Ekonomicznego. Michał Kubicki Źródło: