Blogs
Home/business/Nowe obowiazkowe badania dla pracownikow. Od nowego roku duze zmiany

business

Nowe obowiazkowe badania dla pracownikow. Od nowego roku duze zmiany

Od 1 stycznia 2025 roku poszerzono katalog obowiazkowych badan medycyny pracy. Badania profilaktyczne sa obowiazkowe dla pracownikow a dopilnowanie ich przeprowadzenia - zarowno przed podjeciem pracy jak i zapewnienie ich waznosci - spoczywa po stronie pracodawcy. Co dokadnie sie zmienio Od Nowego Roku bez tych dodatkowych badan nie mozna pracowac.

January 06, 2025 | business

są obowiązkowe dla pracowników. Ich częstotliwość, jak i zakres różnią się w zależności od zawodu i charakteru wykonywanej pracy. Wpływ na to mają m.in. rodzaje niebezpiecznych, szkodliwych lub uciążliwych czynników, na które narażony jest pracownik w związku z wykonywaniem obowiązków zawodowych. Badania profilaktyczne obejmują przeprowadzanie . Bez tych pierwszych pracodawca nie może dopuścić osoby do wykonywania obowiązków zawodowych. W toku zatrudnienia pracownik z kolei podlega okresowym badaniom lekarskim. Od 2025 roku - jak wynika z informacji podawanych przez Ministerstwo Zdrowia - . Na nowej liście obowiązkowych badań znalazły się: . Chodzi o monitorowanie profilaktyki chorób układu krążenia, cukrzycy, a także nadwagi. Od Nowego Roku te są . W zamyśle resortu zdrowia ma to stanowić odpowiedź na wzrost problemów związanych z chorobami cywilizacyjnymi i pogarszającą się sytuację zdrowotną wielu Polaków. Oprócz tego w tym roku wprowadzono także , takie jak . Pracownicy mają możliwość samodzielnego zdecydowania, czy chcą z nich skorzystać. Jednak w praktyce wdrożenie tego rozwiązania stanowi znaczące wyzwanie techniczne dla całego systemu ochrony zdrowia, polegające na integracji systemów Narodowego Funduszu Zdrowia z medycyną pracy. W efekcie . Do tego czasu pracownicy i pracodawcy będą stopniowo adaptować się do nowych procedur, związanych z realizacją obowiązkowych badań.

SOURCE : interiabiznes
RELATED POSTS

LATEST INSIGHTS