11 okazji do wolnego od pracy. Jak dla pracownikow ukada sie kalendarz na 2025

250 dni pracy i 115 dni wolnych - tak z perspektywy pracownika wyglądał będzie rok 2025. To nie tylko weekendy. Czy w kalendarzu układają się one korzystnie? W większości tak. W całym 2025 roku przypada 13 świąt, gdy pracownicy nie będą musieli pojawiać się w pracy. Dwa z tych dni przypadają w niedzielę i dwa ze względu na to, że przypada on w dzień inny niż niedziela. Mówimy zatem o 11 okazjach do zaplanowania dłuższego wypoczynku. A pełna lista dni świątecznych w 2025 roku, które ustawowo są wolne od pracy, wygląda następująco: Nowy Rok przypadnie tym razem w środę, z kolei . Wystarczy zatem wziąć jedynie dwa dni urlopu (2 i 3 stycznia), aby cieszyć się . Wielkanoc to dłuższy weekend, który wygląda co roku tak samo. Najważniejsze katolickie święta przypadają zawsze w niedzielę i poniedziałek (20 i 21 kwietnia), choć dla wiernych święta zaczynają się już często w czwartek. Święto Pracy . To oznacza, że Święto Konstytucji 3 Maja będzie w sobotę, za którą pracownicy od pracodawców powinni dostać wolny dzień. Być może wiele osób wykorzysta ten fakt i poprosi przełożonych o wolne w piątek 2 maja. Warto pamiętać, że pracodawca ma obowiązek przyznać swoim pracownikom dzień wolny od pracy za święto w sobotę, jednak jego wyznaczenia. W przyszłym roku . Tutaj dłuższy urlop wymaga wzięcia co najmniej jednego dnia wolnego, by zyskać 4-dniowy urlop. Okres letni to przede wszystkim wakacje, tutaj wyjazdów urlopowych będzie najwięcej, jednak przewiduje tutaj zaledwie jedno święto 15 sierpnia. Święto Wojska Polskiego i i to kolejna okazja do przedłużonego weekendu i krótkiego wyjazdu. Wrzesień i październik to czas bez świąt, a , który wypada we wtorek. Z kolei 1 listopada i Wszystkich Świętych to drugie ze świąt przypadających w sobotę. A co z Bożym Narodzeniem w 2025 roku? To jedyna taka w roku okazja do 4-dniowego urlopu bez wykorzystywania urlopu wypoczynkowego. Wystarczy zatem wziąć urlop od poniedziałku 22 grudnia do Wigilii 24 grudnia, aby cieszyć się trwającą 9 dni przerwą od pracy. Ostatni w roku . Wystarczy wziąć trzy dni urlopu od poniedziałku 29 grudnia do sylwestra, a wtedy wypoczynek skończy się dopiero po Nowym Roku.